工作服定制要注意使用面
工作服服装定制有些时候，为了从事某些特殊工作或是适应某些特殊环境的需要，用以制作工作服的面料，通常还会被要求具备某些比较特殊的功能。例如，防火、防水、防风、防尘、防辐射、防静电、防氧化、防高温、防低温等等。在选择制作此类特种用途的工作服的面料时，务必要一丝不苟、精益求精、严格把关，不允许放松标准，以次充好。
定做工服时选择尺寸很重要企业要求员工穿着工作服，其实也是想要将企业文化表现出来，其实也是想要提高企业的形象，如果员工穿着的工作服不好看，甚至不合身的话，那就不能达到这个效果了。看来，工作服定做的时候，尺寸的选择也很重要。
在之前，很多企业在定做工服的时候，防静电工作服定制，都不太考虑尺寸方面的问题，t恤工作服定制，他们认为只要是衣服，可以穿，就可以了。但后来才发现，要是工作服尺寸不对的话，穿着不合身的话，就不能达到提升企业形象的效果，工厂工作服定制，也不能保护好自己。工作服定做，尺寸如此重要，那么，怎样才能有正确的尺寸呢？要考虑一下胸围这个因素，测量好胸围，才知道这个工作服应该做多宽，还应该要测量身高，芜湖工作服定制，这样才能知道这个衣服要做多长。还应该测量臂长，这样才能知道工服衣袖应该做多长，还需要测量肩宽，不然的话，肩部尺寸过小，穿着这样的工服会不方便活动。看来，在定做工服的时候，想要知道正确的尺寸还真的不是一件容易的事情，需要测量的因素有很多。
随着中国企业不发的不断前进，工作服俨然成了企业文化中的组成部分。虽然工作服看起来不时髦，不好看，但它们不仅是衣服，也是工人的防护服和安全服，更是企业文化的“时装”，是企业形象的一个重要元素。
一个的企业组织，必定有它的企业文化。企业文化的每一个元素都需要自然地在员工身上展现。员工代表的不仅仅是自身的形象，更是代表了企业的形象，所以统一定制的工作服理所当然的成为了在员工身上体现企业文化的重要桥梁，也成为多数企业构筑企业文化的成功开始。
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